Ao longo dos \u00faltimos 15 anos (menos algumas semanas, mas j\u00e1 l\u00e1 iremos), Michael Souza construiu uma carreira fant\u00e1stica na Southcoast Health, que deu algumas voltas inesperadas e gratificantes. <\/p>\n\n\n\n
Depois de terminar o liceu em 2010, foi f\u00e1cil para Michael procurar trabalho na Southcoast, uma vez que trabalhar aqui era uma esp\u00e9cie de neg\u00f3cio de fam\u00edlia. A sua m\u00e3e, Kim Pina, trabalha na Southcoast h\u00e1 35 anos e \u00e9 atualmente Diretora de contas de pacientes terceiros. A sua irm\u00e3 trabalhou mais de 10 anos como flebotomista na Southcoast. <\/p>\n\n\n\n
Aos 18 anos, Michael entrou para a Food & Nutrition como trabalhador de servi\u00e7o e trabalhou na cozinha do St. Luke's durante cinco anos. Luke's durante cinco anos. Depois de concluir a faculdade, deixou por pouco tempo a Southcoast Health para trabalhar em vendas, mas rapidamente se apercebeu de que n\u00e3o era a decis\u00e3o certa. Felizmente, conseguiu regressar \u00e0 sua fun\u00e7\u00e3o de Food & Nutrition - e foi a\u00ed que as coisas ficaram interessantes. <\/p>\n\n\n\n
Michael teve conhecimento de um programa de est\u00e1gio com a equipa da Epic, candidatou-se e foi aceite. Uma vez que se tratava de um programa de tr\u00eas meses, continuou a trabalhar para a Food & Nutrition como trabalhador por conta de outrem. O est\u00e1gio foi um sucesso e, quando terminou, o seu diretor encorajou-o a candidatar-se a um cargo permanente como Especialista de Apoio EMR\/Formador Credenciado. Michael conseguiu o emprego e, em 2015, come\u00e7ou a sua Era DHS. Ele tornou-se credenciado em v\u00e1rias aplica\u00e7\u00f5es Epic e continuou a aprender e a aproveitar novas oportunidades. <\/p>\n\n\n\n
Em 2016, Michael deu o pr\u00f3ximo passo e tornou-se Designer Instrucional. Nesta fun\u00e7\u00e3o, treinou milhares de novos funcion\u00e1rios no Epic, criando e mantendo materiais de forma\u00e7\u00e3o, desenvolvendo m\u00f3dulos de aprendizagem em sala de aula e em computador, e muito mais. Continuou a progredir e, hoje em dia, Michael \u00e9 Designer Instrucional S\u00e9nior e tamb\u00e9m lida com o trabalho de analista da Epic. <\/p>\n\n\n\n
De acordo com Michael, o que o manteve na Southcoast durante 15 anos foram as pessoas. Os seus l\u00edderes t\u00eam sido todos abertos, atenciosos e empenhados no seu sucesso. E, ao longo dos anos, ele teve literalmente centenas de excelentes colegas de trabalho. Como ele resumiu, a Southcoast Health \u00e9 uma excelente organiza\u00e7\u00e3o para crescer. <\/p>\n\n\n\n
Perguntas e respostas sobre a turn\u00ea Eras<\/em><\/strong> <\/p>\n\n\n\n P: Deixou a Southcoast Health e regressou em apenas algumas semanas?! Foi complicado recuperar o seu antigo emprego?<\/strong>
R: Estou muito grata por ter conseguido reintegrar a Southcoast Health t\u00e3o facilmente, porque rapidamente me apercebi do quanto queria voltar! A minha posi\u00e7\u00e3o na \u00e1rea de Alimenta\u00e7\u00e3o e Nutri\u00e7\u00e3o ainda estava em aberto e eu consegui completar rapidamente os passos para ser readmitida. <\/p>\n\n\n\n